Ценный конечный продукт отдела маркетинга и рекламы.

Обязанности Маркетолога в компании! Бизнес процессы отдела маркетинга в компании.

Привет, на связи Павел Джобстер. Сегодня разбираемся в БП = Бизнес процессах отдела Маркетинга. За что должен отвечать Маркетолог?!
Обязанности Маркетолога. Бизнес процессы отдела маркетинга в компании.

БП маркетолога

I этап

1. Анализ рынка:

- вместительность рынка
- спрос
- предложение
- анализ конкурентов

2. Сегмент рынка, ЦА, позиционирование:

аватар клиента + позиционирование.
кто мы? Что мы делаем? УТП.
- проблемы и запросы клиентов
- продукт
- воронки взаимодействия и продаж
- источники траффика для этих ЦА

3. Цели, стратегия, тактика

- денежные планы
- коммуникационная стратегия
- ассортиментная политика
- ценовая политика
- бюджеты

4. Реализация и контроль:

- подрядчики
- ТЗ
- реализация

5. Аналитика как оценка эффективности

3-5 пункты цикличны ежеквартально

II этап

1. Управление отношениями с клиентами: NPS/LTV

2. Допродажи, новые продукты, репозиционирование бренда

Джобстер - сервис для поиска работы и сотрудников

ТG канал с 30к специалистов

У кого какой функционал на данный момент? И какие KPI?

Надеюсь было полезно! В вот подборка tg каналов где можно найти маркетолога, контент специалиста, смм и тд:

@digital_jobster — вакансии маркетологов, контент менеджеров и SMM, только маркетинг и digital. Здесь можно найти твердых маркетологов.

@rabota_freelancee — фриланс и удаленка - тут небольшой канал, где отбирают и размещают только проверенные вакансии для онлайна.

@rabota_go — стабильные вакансии в Маркетинге, продажах, Hr и всей диджитал среды. Все компании размещаются только после проверки.

Почитать еще:
Зумер, бумер и миллениал: что необходимо знать каждому HR специалисту в компании для эффективного найма.
Кто такие бумеры, чем отличаются зумеры, что такое миллениалы! Детальный гайд для эффективной коммуникации с разными поколениями и результативного найма сотрудников в компанию.
Профиль должности SMM-специалиста. Полный список компетенций
Как нанять результативного СММ менеджера, на что обратить внимание, как выбрать результативного кандидата в контент отдел.
Как написать сопроводительное письмо и найти работу в 2026: примеры, шаблон и ошибки, из-за которых не берут на работу!
Как усилить свое резюме, как написать сопроводительное письмо к резюме, чтобы получить приглашение на собеседование? Разбираем структуру, примеры, ошибки и шаблон идеального письма. Практическое руководство для поиска работы в 2026 году.
Где разместить вакансию в маркетинге в 2026: лучшие Telegram-каналы и способы быстро найти специалиста в телеграмм.
Профильные Telegram-каналы для поиска работы и специалистов в маркетинге, smm и digital. Где разместить вакансию маркетолога и быстро найти специалиста в 2026? Разбираем альтернативы HH, лучшие Telegram-каналы с вакансиями в digital и продажи, а также реальные способы закрытия вакансий через сайт Джобстер.
Нейросети для маркетинга и SMM в 2026: 27 лучших AI-инструментов для работы, контента и бизнеса
Искусственный интеллект подробное описание простыми словами! Детальный гайд для маркетологов, смм менеджеров и всех диджитал специалистов. Нейросети в 2026: полный список AI-инструментов для маркетинга, SMM, дизайна и бизнеса. Узнайте, какие нейросети использовать для генерации контента, автоматизации и заработка. Подборка сервисов + где искать работу — Джобстер.
AI маркетинг в 2026 году: как использовать нейросети в маркетинге — инструменты, кейсы и внедрение, подробный ИИ гайд
AI маркетинг в 2026: как использовать нейросети в маркетинге, какие инструменты внедрять и как автоматизировать маркетинг. Подробный гайд по искусственному интеллекту, генеративному AI и росту продаж.
ТОП-10 книг: Лучшие книги для предпринимателей, CEO и HR в 2026, управление людьми, переговоры и рост бизнеса
Книги для предпринимателей, CEO и HR: психология людей, управление командой, переговоры и принятие решений. Подборка лучших книг, которые помогут нанимать сильных сотрудников и масштабировать бизнес в 2026.

Более 15000 специалистов ищут работу сейчас

Разместите вакансию и найдите сотрудника в команду уже сегодня!

Хэй!! Не уходи
Загляни в канал