Ценный конечный продукт отдела маркетинга и рекламы.
Обязанности Маркетолога в компании! Бизнес процессы отдела маркетинга в компании.
Привет, на связи Павел Джобстер. Сегодня разбираемся в БП = Бизнес процессах отдела Маркетинга. За что должен отвечать Маркетолог?!
Обязанности Маркетолога. Бизнес процессы отдела маркетинга в компании.
БП маркетолога
I этап
1. Анализ рынка:
- вместительность рынка
- спрос
- предложение
- анализ конкурентов
- спрос
- предложение
- анализ конкурентов
2. Сегмент рынка, ЦА, позиционирование:
аватар клиента + позиционирование.
кто мы? Что мы делаем? УТП.
- проблемы и запросы клиентов
- продукт
- воронки взаимодействия и продаж
- источники траффика для этих ЦА
кто мы? Что мы делаем? УТП.
- проблемы и запросы клиентов
- продукт
- воронки взаимодействия и продаж
- источники траффика для этих ЦА
3. Цели, стратегия, тактика
- денежные планы
- коммуникационная стратегия
- ассортиментная политика
- ценовая политика
- бюджеты
- коммуникационная стратегия
- ассортиментная политика
- ценовая политика
- бюджеты
4. Реализация и контроль:
- подрядчики
- ТЗ
- реализация
- ТЗ
- реализация
5. Аналитика как оценка эффективности
3-5 пункты цикличны ежеквартально
II этап
1. Управление отношениями с клиентами: NPS/LTV
2. Допродажи, новые продукты, репозиционирование бренда
У кого какой функционал на данный момент? И какие KPI?
Надеюсь было полезно! В вот подборка tg каналов где можно найти маркетолога, контент специалиста, смм и тд:
@digital_jobster — вакансии маркетологов, контент менеджеров и SMM, только маркетинг и digital. Здесь можно найти твердых маркетологов.
@rabota_freelancee — фриланс и удаленка - тут небольшой канал, где отбирают и размещают только проверенные вакансии для онлайна.
@rabota_go — стабильные вакансии в Маркетинге, продажах, Hr и всей диджитал среды. Все компании размещаются только после проверки.
@rabota_freelancee — фриланс и удаленка - тут небольшой канал, где отбирают и размещают только проверенные вакансии для онлайна.
@rabota_go — стабильные вакансии в Маркетинге, продажах, Hr и всей диджитал среды. Все компании размещаются только после проверки.
Почитать еще:
Сопроводительное письмо. Как быстро устроиться на работу! Гайд для кандидатов
Как усилить свое резюме. Найти работу в маркетинге, smm и digital. Что написать в сопроводительном письме, чтобы точно взяли на работу!
Самая большая подборка ИИ для диджитал-специалистов. Чат боты и AI, чем пользоваться.
Искусственный интеллект подробное описание простыми словами! Детальный гайд для маркетологов, смм менеджеров и всех диджитал специалистов. Тренды 2025
Список ТГ каналов для с вакансиями. Телеграмм каналы где разместить вакансию
Профильные Telegram-каналы для поиска работы и специалистов в маркетинге, smm и digital. Полезно для компаний, HR и собственников для быстрого найма сотрудников
ТОП-5 книг для CEO компании и HR о переговорах, психологии и лидерстве!
Какие книги нужно обязательно прочитать предпринимателю, собственнику компании, бизнеснему и HR специалисту, чтобы нанимать сильных и результативных сотрудников. Полезное для корпоративной культуры компаний
Как использовать ИИ в маркетинге: тренды 2025 года. Полный подробный гайд для компаний и маркетологов.
AI или ИИ в 2025 году в маркетинге и для повышения эффективности бизнеса. Детальная инструкция простыми словами. Внедрение и кейсы.
Зумер, бумер и миллениал: что необходимо знать каждому HR специалисту в компании для эффективного найма.
Кто такие бумеры, чем отличаются зумеры, что такое миллениалы! Детальный гайд для эффективной коммуникации с разными поколениями и результативного найма сотрудников в компанию.
Профиль должности SMM-специалиста. Полный список компетенций
Как нанять результативного СММ менеджера, на что обратить внимание, как выбрать результативного кандидата в контент отдел.
